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Trabalhadores da Embraer rejeitam nova proposta salarial em assembleia, diz sindicato

Trabalhadores da Embraer rejeitam nova proposta salarial em assembleia, diz sindicato

17/09/2025 às 21h08
Por: Redação Fonte: infomoney
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Trabalhadores da Embraer rejeitam nova proposta salarial em assembleia, diz sindicato

Trabalhadores da Embraer rejeitam nova proposta salarial em assembleia, diz sindicato.

 

Sindicato pede reajuste de 11%, enquanto companhia oferece 5,5% e aumento no vale-alimentação.

SÃO PAULO (Reuters) – Metalúrgicos da Embraer em São José dos Campos (SP) rejeitaram nesta quarta-feira uma nova proposta de reajuste salarial oferecida pela companhia, estendendo a greve iniciada pela manhã, afirmou o sindicato local citando decisão tomada por membros em assembleia.

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Segundo o comunicado do sindicato, que reivindica um reajuste salarial de 11%, a Embraer aumentou em menos de 0,5 ponto percentual sua proposta inicial de reajuste — de 5,05% para 5,5%.

Com isso, a greve que se iniciou no período da manhã foi estendida para os funcionários do segundo turno da fábrica e segue por tempo indeterminado, apontou o sindicato, alegando que 100% do estabelecimento está parado.

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A fábrica da Embraer em São José dos Campos é responsável pela montagem das duas linhas de aviões comerciais da companhia, a principal fonte de receita da fabricante brasileira.

Em nota, a companhia disse mais cedo que as fábricas da Embraer operam normalmente em todo o Brasil.

A companhia também acrescentou que “estranhou” a ação do Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos nesta manhã, na unidade Ozires Silva, citando que as negociações da data-base estão em andamento junto à Federação das Indústrias do Estado de São Paulo (Fiesp).

A Embraer afirmou que a Fiesp, que representa o grupo patronal do setor aeronáutico nas negociações referente à data-base 2025, apresentou na véspera a nova proposta de reajuste e aumento de 12,5% do vale alimentação para funcionários com salários de até R$11 mil.

“As negociações no âmbito da Fiesp continuam em andamento com todos os sindicatos.”

(Por Alberto Alerigi Jr. e Fernando Cardoso)

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